Конфликты в организации

Конфликт в организации — это форма существования сторон с несовместимыми или противоположными интересами, возникшими в процессе решения вопросов производственного или личного порядка.

Конфликт в организации осложняется некоторыми специфическими факторами. Предложенные тренинги помогут Вам освоить следующие нюансы бизнес-конфликтов:

• Диагностирование и оценка конфликта.

• Ведение переговоров при конфликте.

• Пути преодоления бизнес-конфликтов с наименьшеми потерями.

• Профилактика конфликтов в организации.

• Взаимосвязь конфликтов и стрессовых ситуаций.

Помимо тренингов по конфликтам в организации Российский Межрегиональный Центр Повышения Квалификации и Аттестации Специалистов предлагает к прохождению тренинг по личностным конфликтам «Конфликт. Управление и выход из конфликта».

Тренинги по конфликтам в организации и деловому миротворчеству:

• Преодолеваем бизнес-конфликт. Возможности делового миротворчества
• Что и как оценивается в бизнес-конфликте